Assistant Ressources Humaines (H/F) - CAEN

Agrial

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Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

 Chiffres clés

12 000 agriculteurs-adhérents - 22 200 collaborateurs - 13 000 en France

11 pays d'implantation

6,2 milliards de chiffre d'affaires

Assistant Ressources Humaines (H/F) - CAEN

 

Au sein de l’équipe ressources humaines de la Coopérative et de la branche agricole :

  • - Vous prenez en charge l’organisation des élections professionnelles, administrez le système de vote à distance des élus et assurez le suivi des mandats,
  • - Vous participez à la préparation des réunions des Institutions représentatives du personnel (CSE, délégués syndicaux, commissions…)
  • - Vous participez à la mise en place et l’alimentation des BDES sur support dématérialisé
  • - Vous préparez les dossiers de consultations en lien avec notre conseil
  • - Vous participerez à la rédaction et/ou diffusion de notes de synthèse, courriers, procédures…
  • - Vous assurez le suivi des consultations obligatoires, élaboration des documents, bilans et demandes de dérogations auprès des DREETS
  • - Vous assurez l’affichage obligatoire ainsi qu’une veille juridique

 

Votre profil :

  • - De formation RH BAC + 2 minimum, vous justifiez d’une première expérience réussie en administration du personnel.
  • - De nature efficiente, dynamique et volontaire, vous êtes doté d’un excellent relationnel, vous faîtes preuve de rigueur, de réactivité, d’implication et vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe.
  • - Vous justifiez d’excellentes qualités rédactionnelles, d’un réel esprit d’analyse et de synthèse.
  • - Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité et votre professionnalisme
  • - Vous maitrisez la suite Office 365, (publipostage) PowerPoint, Excel (TCD)

 

Pourquoi nous rejoindre :

  • - Rémunération sur 13 mois
  • - Intéressement et participation
  • - CE
  • - Travail du lundi au vendredi

 

Notre processus de recrutement

  • - Un 1er échange téléphonique avec l’équipe RH de la Coopérative
  • - Un entretien en présentiel à Caen avec votre futur manager et la responsable RH du recrutement
  • - Un test de compétence métier pour mieux vous connaître
  • - Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ?
  • - Votre savoir-faire et votre savoir-être nous intéressent, rencontrons-nous !

Start date :

Location : CAEN - Normandie

Type of contract : CDI

Reference : req3817

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